⚠️ İşveren tarafından haklı nedenlerle işten çıkarılan işçiye tazminat ödenmez. İşçinin tazminatsız işten çıkarılmasına neden olabilecek durumlar şunlardır:
❌ İşyerinde hırsızlık yapmak
❌ İşverenin güvenini sarsacak davranışlarda bulunmak
❌ İşe sürekli olarak geç gelmek veya devamsızlık yapmak
❌ İşyerinde kavga etmek veya etik dışı davranışlarda bulunmak
❌ İş güvenliği kurallarına uymamak
Bu gibi durumlarda, işverenin işçiyi derhal tazminatsız şekilde işten çıkarma hakkı vardır.